Путин подписал поправки в Трудовой кодекс

Правила оплаты труда поменялись. Новые нормы об оплате сверхурочных работ дополнили статью 152 Трудового кодекса. Соответствующий Федеральный закон от 18.06.2017 № 125-ФЗ подписал Президент Владимир Путин.

По новым правилам, если на выходной или нерабочий праздник приходится только часть рабочего дня (смены), то в повышенном размере будем оплачивать фактически отработанное время в выходной или нерабочий праздничный день.

Сейчас сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, а за последующие часы — не менее чем в двойном размере. 

Также в кодексе появится норма о том, что работнику можно установить неполный рабочий день, разделив его на части. Например, два часа утром и три часа вечером. А обеденный перерыв можно не предоставлять, если продолжительность ежедневной смены не более четырех часов.